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  现(xiàn)在女(nǚ)性(xìng)多少岁可以领养(yǎng)老金?城(chéng)镇传颂和传诵是什么意思区别,传颂和传诵的意思职工(gōng)养老保(bǎo)险,正(zhèng)常退休男60,女工(gōng)50周岁(suì),女干部55周岁,特殊(shū)工种男(nán)55周岁,女45周岁,病退男50周岁女(nǚ)45周岁的。关于现在女性多少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金以及现(xiàn)在(zài)女性多少岁可以领养老金,男士(shì)多少岁可以领养老金,女职(zhí)工多少岁可以领(lǐng)养老金,个人社保多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金,个人缴(jiǎo)纳社保多少(shǎo)岁(suì)可(kě)以(yǐ)领(lǐng)养老金等问题,农商网将为(wèi)你整理以下的生活知(zhī)识:

领养老(lǎo)金的年龄是(shì)多少

  领养老金的年龄是55-60岁(suì)的。

  养老(lǎo)保(bǎo)险一般是55-60岁左右可传颂和传诵是什么意思区别,传颂和传诵的意思传颂和传诵是什么意思区别,传颂和传诵的意思>以领。个人(rén)缴费至少满15年(nián),就可以(yǐ)到退休年(nián)龄领取(qǔ)养老金。

  男(nán)职工60岁;从事(shì)管理和(hé)科研工作的女(nǚ)职工(gōng)55岁;从事生产(chǎn)和工勤辅助工作(zuò)的女职(zhí)工(gōng)50岁,自由职业者(zhě)、个体(tǐ)工商户女年(nián)满55周岁。

  另外,党(dǎng)政机(jī)关(guān)、群众团体、企业和事业(yè)单位的(de)女干部(bù)年满55周岁,且参加(jiā)革命(mìng)工作满(mǎn)10年。

现在女性多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金

  1、城镇(zhèn)职工养老保险,正常退休男60,女工50周(zhōu)岁,女干部55周岁,特殊工(gōng)种男55周岁,女45周岁,病(bìng)退男(nán)50周岁女45周岁。

  2、灵活(huó)就业男(nán)60女(nǚ)55周岁(suì)。

  3、城(chéng)乡居民养老(lǎo)保险(xiǎn),不论男女,都是60周岁(suì)领(lǐng)取。

  以上就是给各位带来的关(guān)于多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金的全(quán)部内容了(le)。

女人多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金

  女人多(duō)少岁(suì)可以领(lǐng)养老(lǎo)金(jīn),具体(tǐ)如下:

  1、养老保险女性(xìng)年满(mǎn)五十周岁开始领(lǐng),达(dá)到退休年龄,并已办(bàn)理退(tuì)休手续;

  2、社保缴费满十五年(nián)的(de),女职工在年满(mǎn)五十周岁(suì)的次月开(kāi)始享受养老保险待遇(yù),符(fú)合参保条件的参保后(hòu)可以按月(yuè)领(lǐng)取养老金(jīn)。

  养老金(jīn)领取需(xū)要满足(zú)领取条件的劳动者提交(jiāo)相关资料(liào)到社会保(bǎo)险行政部门申(shēn)请(qǐng)办理(lǐ),然后办理相关登记,之后每个月就可以领取养老金了,通常会按时将养老金(jīn)打入指定的账(zhàng)户。

  女职工退休的条件,具体如下:

  1.年满五十周(zhōu)岁,连续工龄(líng)满十年的;

  2.从事有害身(shēn)体健康的工作,年(nián)满(mǎn)四十五(wǔ)周岁,连续工龄满十年的;

  3.年(nián)满四十五周岁(suì),连续工龄满十(shí)年,完全丧失劳(láo)动能力的(de);

  4.因工致残,完全丧失(shī)劳动能(néng)力的。

  法律依据:《国(guó)务院关于工人(rén)退休(xiū)、退职的暂行办法》第一条(tiáo)

   全民(mín)所有制企(qǐ)业、事业单位(wèi)和党政机关、群众团体的工人(rén),符合下(xià)列条件之一的,应该退休:

  (一(yī))男年满六十周岁,女年满(mǎn)五(wǔ)十周(zhōu)岁,连续工龄满十年的(de)。

  (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或(huò)者其他有害(hài)身体健(jiàn)康的工(gōng)作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连(lián)续工龄满(mǎn)十年的。

  本项规定也适用于(yú)工作条件与工人相同的基层干(gàn)部(bù)。

  (三)男年满(mǎn)五十周岁,女年(nián)满四十五周岁,连续工龄满十年,由医(yī)院证明,并(bìng)经劳动鉴(jiàn)定委员会(huì)确(què)认,完全丧失劳动能力的。

  (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委(wěi)员会(huì)确定(dìng),完全丧失劳动能力的。

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