当兵多久(jiǔ)回(huí)家一次？是没有特(tè)殊情况，是(shì)不可以回家(jiā)的(de)。关(guān)于(yú)当兵多久回家一次以(yǐ)及当(dāng)兵多久(jiǔ)回家一次新兵(bīng)，当兵多久(jiǔ)回家一次过年呢，当(dāng)兵多久回家(jiā)一次比较好，当兵多久回家一次体(tǐ)检，当兵多(duō)会儿可(kě)以回家一次等问题，小编(biān)将为(wèi)你整(zhěng)理以下的知识答案：

嫁给当兵12年(nián)的人好吗

　　嫁给当兵12年的人好的(de)。

　　挺好的呀，当兵不是挺好的(de)吗?你可以看看对方人品咋样，男人当过兵(bīng)还行，试(shì)着了解相处看看(kàn)。记得采(cǎi)纳哦(ó)，谢谢。

当兵多久回家一(yī)次

　　是没有特殊情况，是不(bù)可以回家的。

　　没有特殊情况(kuàng)，是(shì)不可以回家的。

　　两年义务兵(bīng)役期间是(shì)没有探亲假(jiǎ)的。

　　但(dàn)是家庭遭遇重(zhòng)大变故的(de)（直系亲属去世），可(kě)以请事(shì)假(jiǎ)15天。

　　士官按(àn)照下列规(guī)定，享受(shòu)探亲假和休假的(de)待(dài)遇(yù)：

　　（一）未(wèi)婚(hūn)士官(guān)与父母不(bù)在一地生活的，下(xià)士任期内享受(shòu)两(liǎng)次探(tàn)望父母假(jiǎ)，每次假期20日；中士以(yǐ)上士官每年享受一次探望父(fù)母假，假期30日。

　　已婚士官(guān)与父母不在一地生活的，每(měi)两年享受一次探望父母假，假期20日。

　　（二）已(yǐ)婚士(shì)官与配(pèi)偶不在(zài)一地生活(huó)的，每年享(xiǎng)受一次探望配偶假，假(jiǎ)期40日。

　　（三）已(yǐ)婚(hūn)士(shì)官与配(pèi)偶、父母不(bù)在一地生(shēng)活，但其配偶与其父母或者父母一方居住(zhù)在一地(dì)的，只享受探望(wàng)配偶的(de)假期(qī)；与(yǔ)配偶、父母均不在一(yī)地生(shēng)活，一年内(nèi)同时符合探(tàn)望配偶和探望父母(mǔ)条件的，只享受一次(cì)探亲(qīn)假，假期45日。

　　（四）不享受(shòu)探望父母假和探望(wàng)配偶假(jiǎ)的高级士(shì)官，每年享受一次休假，服现役(yì)不满20年的(de)假期20日，满20年(nián)的假期30日(rì)。

　　士官探亲假期不含(hán)途中时间(jiān)，往返路费(fèi)按照(zhào)规定(dìng)的(de)标准报销(xiāo)。

　　对在高(gāo)原(yuán)、边海防和特殊岗(gǎng)位(wèi)工作的士官，可以适当增加假期(qī)，具体(tǐ)办(bàn)法由总参谋部(bù)规定。

入伍优待政策有哪些

　　1、优先征集

　　优先报名应征(zhēng)、优先体检政考(kǎo)、优(yōu)先(xiān)审批定兵、优先安(ān)排使用。

　　男性大学生合格(gé)一个、批准入伍一个。

　　2、保留学籍

　　应征入伍(wǔ)服义(yì)务(wù)兵役前正在高校就读的(de)学(xué)生(含高校新生)，服(fú)役(yì)期间按规(guī)定保留(liú)学籍(jí)或(huò)入学(xué)资格(gé)，退役后(hòu)2年(nián)内允许复学或(huò)入学。

　　3、按(àn)期毕业

　　当年上半年批准入伍的高(gāo)职(专(zhuān)科)、中职(中专、技校(xiào))毕业(yè)班学(xué)生，已完成专业培训教(jiào)学培养(yǎng)计划(huà)规定要(yào)求(qiú)，仅(jǐn)需(xū)完(wán)成毕业实习即能够(gòu)毕业的，其毕业实习可在部队完成，所在学(xué)校(xiào)可按(àn)学制规定颁发(fā)毕(bì)业证书，享(xiǎng)受应届毕(bì)业(yè)生(shēng)入伍有(yǒu)关(guān)优惠(huì)政策;上(shàng)半(bàn)年被批准入伍的普通本科及(jí)以上毕业班学生(shēng)，完成专业理论课程的学习(xí)与相关学习、毕业设计(jì)和论文答辩合格，符合毕业条件的，学校应当准(zhǔn)予毕业，享受应届(jiè)毕业生(shēng)入伍相关待遇。

　　4、报(bào)考军(jūn)校

　　在校大(dà)学(xué)生可以报考军队院校，年龄不超过23周岁;全日制(zhì)大(dà)专毕业生士兵，可(kě)以参(cān)加军(jūn)队本科层(céng)次招生(shēng)考试，年龄不超过24周岁，少数民族年龄再放宽1岁(suì)。

　　5、保(bǎo)送军校

　　作战部队战(zhàn)斗班班长或(huò)技术尖子，年龄不超过25周岁，表现优秀的可(kě)以保送入军队院校(xiào)学习，培(péi)训合格后(hòu)提拔为军官。

　　获(huò)得二等(děng)功以(yǐ)上奖励(lì)，驻边远艰苦地区部队以(yǐ)及少数(shù)民(mín)族选拔对象可放宽到(dào)26周岁。

　　6、直接提干

　　参加全国统一高考，本科第一批(pī)、第二批、第三批(服役期间表现特别优秀的(de))录取且取得全日制本(běn)科学历和学(xué)士学位的(de)毕业(yè)生，参加全国硕士研(yán)究生招生统一考试且取得全日(rì)制研究生学(xué)历(lì)的毕(bì)业(yè)生，服役期间(jiān)表现优秀的可以直接提干。

　　本(běn)科毕业的(de)年龄(líng)不超过26周岁，硕(shuò)士(shì)研(yán)究(jiū)生毕业的年(nián)龄不超(chāo)过29周岁(s中国人去巴基斯坦安全吗uì)。

　　其中，获得二等功以上奖励的，被树为重大典型、表彰为(wèi)英模人物(wù)的，驻国家三类(lèi)以上艰苦偏远地(dì)区、少(shǎo)数民(mín)族聚(jù)居区部队(duì)且(qiě)为少数民族的(de)，年(nián)龄(líng)可以放宽1岁。

　　7、选改士(shì)官

　　具有全日制大专以上学历的优先选(xuǎn)取士(shì)官(guān)，首次选(xuǎn)取为士官，在授予士官(guān)军衔和确(què)定工资(zī)起(qǐ)点时，地方(fāng)高校学习(xí)时(shí)间(jiān)视同服役(yì)时间(jiān)。

　　8、指令(lìng)安置(zhì)

　　服现役满12年(nián)的士官、服现役期间(jiān)荣立二等功以(yǐ)上奖励的(de)或(huò)者战时荣立三(sān)等(děng)功以(yǐ)上奖励的(de)、因战致残被评定为(wèi)5级至8级残疾等(děng)级的、是烈(liè)士子(zi)女的退役(yì)士兵由(yóu)政府(fǔ)指(zhǐ)令性安排工作。

　　9、定向考(kǎo)录

　　全省(shěng)公务(wù)员录(lù)用考试中，由我省征集入伍、服役5年(nián)(含)以上且符合其他资格(gé)条件(jiàn)的高校毕业生退役(yì)士兵(bīng)(含退役复学(xué)毕业生)，可(kě)以(yǐ)报考(kǎo)面向服务(wù)基(jī)层项目人员定向招录的职位，同大学(xué)生村(cūn)官等服务基(jī)层项目人员共享(xiǎng)15%左(zuǒ)右的(de)公务员定向招录计(jì)划(huà);政(zhèng)法干警、专武干部(bù)和公安机(jī)关特警(jǐng)岗位优(yōu)先安排(pái)一定(dìng)比例用于招录高校毕业生士兵。

　　高校每年招聘辅导员(yuán)时，符合招(zhāo)聘条件的退役(yì)高校毕(bì)业生同等条件下优先(xiān)录(lù)用。

当兵多久回家一次

　　当兵多(duō)久回(huí)家一次。

　　两年(nián)义务兵没有(yǒu)休假和探亲假的。

　　士官(guān)假期分为探亲假和休假《规定》明确士官享受假期的种类为两项，即探亲(qīn)假(探(tàn)望(wàng)父母(mǔ)和配偶)和休(xiū)假。

　　其中(zhōng)，休假只限高(gāo)级士官享受。

　　士官探亲假的(de)基(jī)本假期，按照服役(yì)年限和婚姻状态确定(dìng)：未婚士官，一级(jí)的任(rèn)期内享受两次探望父母假，每次假期(qī)20天;二级以上的每年享受一次探(tàn)望父母假(jiǎ)，假期(qī)30天;五级(jí)士(shì)官每年(nián)休假20天，六级士(shì)官每(měi)年休(xiū)假30天;已婚士官，与(yǔ)配偶不在一地(dì)生活的，每年享受一次(cì)探望配(pèi)偶假，假期40天;与(yǔ)父母不(bù)在一地生活的，每两(liǎng)年享受一次探望父母假，假期20天。

　　士官探亲休假假期不含国家法定(dìng)节日的(de)放假时间。

　　《兵役(yì)法》第五十(shí)三条(tiáo)　国家保(bǎo)障现(xiàn)役(yì)军(jūn)人享有(yǒu)与其履行职责相(xiāng)适(shì)应的待遇。

　　现役军人的待遇应当与国(guó)民经济发展相协调，与(yǔ)社会(huì)进步相适应(yīng)。

　　军官(guān)实行职务军衔等级工资制(zhì)，士官实行军衔级别工资制，义务兵(bīng)享受供给(gěi)制(zhì)生活待遇(yù)。

　　现役军人(rén)享受规定的津贴(tiē)、补(bǔ)贴和奖励(lì)工(gōng)资(zī)。

　　国家建立军人工资(zī)的正常增长机制。

　　现役军人享受规定的休假、疗养、医疗、住房等福利(lì)待遇。

　　国家根据经济(jì)社会发展水平提高现役军人的福利待(dài)遇。

　　国家(jiā)实行军人保(bǎo)险制度(dù)，与社会(huì)保(bǎo)险制度(dù)相(xiāng)衔(xián)接(jiē)。

　　军人服(fú)现役期间，享受规定的军人保险待遇。

　　军人退出现(xiàn)役后(hòu)，按照国家有关(guān)规定接续养老(lǎo)、医疗(liáo)、失业等社会(huì)保险关系，享受相应(yīng)的社会保险待(dài)遇。

　　现役军人配偶随军未就业期间，按(àn)照(zhào)国家有关规定享受(shòu)相应的保障待遇。

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