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国税局一个公务员(yuán)的工(gōng)资是(shì)多少,国(guó)税(shuì)局(jú)一个(gè)公(gōng)务(wù)员的工资是多(duō)少一个月(yuè)

  要(yào)看级别(bié)。

  公(gōng)务员职位按职位的(de)性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专(zhuān)业技术(shù)类和(hé)行政执(zhí)法类等类别。

  国务院根据《中华(huá)人(rén)民共和国公务员法》,对于其(qí)职位(wèi)特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别(bié)。

  人力资源和3ce是什么档次,3ce是什么档次的牌子line-height: 24px;'>3ce是什么档次,3ce是什么档次的牌子社会保障部2018年5月21日发布的《2016年(nián)度人力资源和社会保障事业发(fā)展统计公报》显示,截至2016年底,全国共有公务员719万人。

  工资构成:

  2006年,公务员基本(běn)工资(zī)构成(chéng)由原有的职务工资、级别工资、基(jī)础工(gōng)资和(hé)工龄(líng)工资(zī)四项调整为职务工资和级(jí)别工资两项,取消基(jī)础(chǔ)工资(zī)和工龄工资。

  职务(wù)工资:主要体现公务员的(de)工(gōng)作职责大小。

  一个职务对应一个工资(zī)标准,领(lǐng)导(dǎo)职务和相当(dāng)职务(wù)层次的(de)非领导(dǎo)职务对(duì)应(yīng)不(bù)同的(de)工资标准。

  公务员按(àn)所任职务执行相应的职务(wù)工资标准(zhǔn)。

  级别工资:主要(yào)体(tǐ)现(xiàn)公(gōng)务(wù)员的工作实绩和资历。

  公务(wù)员的(de)级别由(yóu)原有的15个调整为27个,取消现行级(jí)别。

  每一(yī)职(zhí)务层次对应若干(gàn)个级别,每一级别设(shè)若干(gàn)个(gè)工资档(dàng)次。

  公(gōng)务员根据所任职务、德才表现、工作实绩和资历确定(dìng)级别和级别工资档次,执行相(xiāng)应的级别工资(zī)标准。

国税(shuì)局(jú)公务(wù)员工(gōng)资待遇(yù)

  国考税务局(jú)的待遇是还不(bù)错的,以湖北武汉一个公务员的网(wǎng)晒(shài)工资为例,年薪在(zài)9万左右(yòu):

  从基本(běn)收入这(zhè)部分来看:

  转正后(hòu)每(měi)个月(yuè)工(gōng)资(zī)大约在1500-1600元(yuán)之间,取平均值,而公务(wù)员(yuán)发13个月工资,所以(yǐ)这样来算一年薪资在(zài)20180元(yuán);每个月(yuè)公积金是(shì)250元、奖金3000元。

  第(dì)一年的(de)试(shì)用(yòng)期基本收入合计三万五(wǔ)元,转(zhuǎn)正后每年的基本收入(rù)合计五万九元左右。

  从(cóng)补贴收入这方面来(lái)看:

  补(bǔ)贴(tiē)这块在(zài)试用期(qī)和转(zhuǎn)正后基(jī)本(běn)是没有差(chà)别(bié)的,大致(zhì)包括:每个月有饭贴300元,每个季(jì)度有车(chē)贴500元,元旦、春节、五(wǔ)一、十一这四大节日每(měi)个节日的过(guò)节费是2000元,在每年的(de)七(qī)到九月会每月发(fā)高温费(fèi)500元,每年还有旅游费(报销)2000元(yuán)、健(jiàn)身费(fèi)(报销)1500-2000元(yuán),全数(shù)源(yuán)帆年全(quán)勤奖6000元,总计补贴两(liǎng)万五(wǔ)元(yuán)左右。

  从非现金福利这部分来看:

  非现金福利主裂宽要(yào)是单位会不定期(qī)充值的联华超市购物卡,餐饮卡,牛奶票等(děng),一年大概有6000元左右。

  最终,薯雹年(nián)收入总合计:9万元左右。

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