1、员工停止或免除劳作合同(tóng)7日内到受理赋闲稳(wěn)妥管理(lǐ)中(zhōng)心经办组织进行存案，并依照要求供(gōng)给(gěi)停止(zhǐ)或免除(chú)劳作合(hé)同证明及相关(guān)资料；

　　2、员工在停(tíng)止或免除劳(láo)作合同(tóng)60日内到赋闲(xián)稳妥(tuǒ)管理中心收取(qǔ)单证，然后到(dào)指定银(yín)行收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)收取期限(xiàn)

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳(nà)满1年缺(quē)乏5年，可收取(qǔ)12个月(yuè)；

　　2、重(zhòng)庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金交纳(nà)满5年缺乏10年(nián)，可(kě)收取(qǔ)18个月；

　　3、重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金交纳满(mǎn)10年以上，可(kě)收取(qǔ)24个月(yuè)。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋(fù)闲(xián)稳妥金(jīn)申领(lǐng)表(biǎo)》；

　　2、自(zì)己身份证明；

　　3、所(suǒ)在(zài)单位出具(jù)的停止或(huò)许免除劳作合同的(de)证明；

　　4、赋闲挂号及(jí)求职证明；

　　5、省(shěng)级劳(láo)作保证行政部门规(guī)则(zé)的其他(tā)资料。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费年(nián)限怎么(me)核算

　　赋闲稳妥费(fèi) 缴费时刻按单(dān)位和员工(gōng)个人(rén)交纳(nà)赋闲稳妥费的时(shí)刻(kè)别离累计(jì)核(hé)算(suàn)。

　　 缴费(fèi)满(mǎn)1年以(yǐ)上的，累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)5个(gè)月，核定(dìng)收取赋(fù)闲稳妥金的期限为1个(gè)月。

　　 注：赋闲(xián)人员申(shēn)领赋闲金条件之(zhī)一(yī)是赋闲(xián)前用人单位和自己现已交纳赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)费满1年。

　　 依照以(yǐ)上(shàng)方(fāng)法核算，累计缴费(fèi)时刻满5年缺乏10年，核算收取期限超越(yuè)18个月的，按18个月(yuè)核定;累计缴费(fèi)时刻(kè)10年以上，核(hé)算收取期限超(chāo)越24个月的，按24个月核定。

　　 也就是说，核算出来(lái)的成果为2-18个月(yuè)以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人(rén)员(yuán)从头工作后再次赋闲的，其收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的(de)期限能够与前次赋(fù)闲(xián)应(yīng)当收取而(ér)未收取的赋闲(xián)稳妥金的期限兼(jiān)并核(hé)算，但最(zuì)长不(bù)得(dé)超越24个月。

　　赋(fù)闲人员收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)的(de)期限，依据(jù)赋(fù)闲人员赋(fù)闲前累(lèi)计(jì)缴费时(shí)刻确认(rèn)，最长不得(dé)超越24个月(yuè)。

　　1、累计缴费时刻(kè)满1年不满2年的，收取3个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累计缴费时刻(kè)2年以上不满3年的，收取6个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴费时(shí)刻3年以上不满(mǎn)4年的，收取9个月(yuè)赋(fù)闲(xián)稳妥金(jīn);

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年以(yǐ)上(shàng)不满5年的，收取(qǔ)12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费时刻(kè)5年以上不满10年的，收取18个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时刻(kè)满10年以(yǐ)上(shàng)的，收(shōu)取24个月赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金。

　　赋闲稳妥费缴(jiǎo)费时(shí)刻按(àn)单位和员工(gōng)个人交纳赋闲(xián)稳妥费的时刻别离(lí)累计核算。

　　法(fǎ)律依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条(tiáo)例(lì)》 第十七条 赋闲人员赋闲前所(suǒ)在单位(wèi)和自己依(yī)照规(guī)则累计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)1年缺乏5年(nián)的，收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)最长为12个月；

　　累计缴费时刻满(mǎn)5年缺(quē)乏10年的(de)，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限最(zuì)长(zhǎng)为18个(gè)月；

　　累计缴费时刻10年以(yǐ)上的，收取赋闲稳妥金(jīn)的期限最长为24个月。

　　从头工作后，再次赋闲的，缴费时刻从(cóng)头(tóu)核算，收取赋闲稳妥金的期限能够与前次(cì)赋闲(xián)应收取而没有收取(qǔ)的(de)赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)兼并核算，可是最长不得超越24个月。

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