15个(gè)工作日是多长时间？是21天的。关(guān)于15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间以及15个工(gōng)作日(rì)是(shì)多长时间是多少(shǎo)天，7～15个(gè)工作日是多长时间，15个工作日是多长(zhǎng)时(shí)间(jiān)呢？，15个工(gōng)作日到(dào)底是多少天，15个工作(zuò)日(rì)是多(duō)久时间等(děng)问题，小(xiǎo)编将为你整理以下(xià)的知识(shí)答案：

15个工作日(rì)包括(kuò)周(zhōu)六(liù)周日(rì)吗

　　15个工作日不(bù)包括周六(liù)周日的。

　　周六(liù)周日的话往(wǎng)后顺延,15个工作日也就是三(sān)周的(de)时间。

　　每一周的法定工作日是(shì)5天,国有(yǒu)机(jī)关和(hé)事业单位自每周一至周五,周六和周日(rì)为(wèi)工(gōng)休日,企业(yè)单(dān)位可根据实际情况灵活安(ān)排周(zhōu)休息(xī)日。

15个工(gōng)作日是(shì)多长时间

　　是(shì)21天的。

　　15个工(gōng)作日(rì)通常应当是21天（含(hán)公(gōng)休日6天），每(měi)周(zhōu)7天（只有(yǒu)5个工作日），三周就是15个工作日，可(kě)以(yǐ)理解为∶连续(xù)时(shí)间累计中剔(tī)除(chú)休息日后达到15天(tiān)。

　　工作日是指法(fǎ)律规定的一昼夜内的(de)工作时间的时数。

　　工作(zuò)日通常分(fēn)为四(sì)种，即标准(zhǔn)工作日，特殊条高级合伙人律师一年收入多少，律师合伙人分几级件(jiàn)下的(de)缩短工作日、延长工作日和无定时工作(zuò)日。

法律依据(jù)

　　《劳(láo)动(dòng)法》第(dì)三(sān)十六条(tiáo)

　　国家实行劳动(dòng)者每日工(gōng)作时间不超过八(bā)小时、平均每周(zhōu)工作(zuò)时间不超过四(sì)十四小(xiǎo)时的工时制度(dù)。

　　第四十一条

　　用人单位由于生产经营需(xū)要(yào)，经与工(gōng)会和劳动者协商后可以延(yán)长工作时间，一般每日(rì)不得超过一小时(shí)；因特(tè)殊原因需要(yào)延长工作时(shí)间的，在保障劳动者身(shēn)体健康的条件下(xià)延长(zhǎng)工(gōng)作时(shí)间(jiān)每日不得超过三小(xiǎo)时(shí)，但(dàn)是每月不(bù)得超过(guò)三十(shí)六(liù)小时(shí)。

工(gōng)作日起源

　　马(mǎ)克思认为八小时工(gōng)作制(zhì)是工(gōng)人(rén)阶级(jí)解(jiě)放的(de)一个必(bì)要条件(jiàn)，没有这(zhè)个(gè)条件，一(yī)切(qiè)进(jìn)一步谋求(qiú)改善工人状(zhuàng)况和解放(fàng)工人的尝试，都(dōu)将遭到失败。

　　于是在国际共运(yùn)史上，各国工人为争(zhēng)取八(bā)小时(shí)工作(zuò)制(zhì)付出了(le)长期努力，

　　1866年(nián)第一国(guó)际日内瓦代(dài)表大会根据马克(kè)思的建议(yì)通过了(le)《关于(yú)缩短(duǎn)工作日(rì)》的决议(yì)，但(dàn)远在(zài)这之前的1836年，美国《全国劳工报》就提出：我们相信每日劳(láo)动八小(xiǎo)时对于任(rèn)何人都已经太够了。

　　马(mǎ)克思自己也承认(rèn)：我们(men)建(jiàn)议(yì)通过立(lì)法手(shǒu)续吧工作日限制为八小时。

　　这种限(xiàn)制是(shì)美国工人的共(gòng)同(tóng)要求，代表大会决定将使它成为全(quán)世界工人阶(jiē)级的共(gòng)同行(xíng)动纲领。

　　1933年，美国率先将全国标准工作时间改为(wèi)每(měi)周40小时。

　　受此鼓舞，国(guó)际劳工组织1935年(nián)出台的47号公约规(guī)定每天工作时间不能超过8小时，每周不能(néng)超过(guò)40小时，

　　但美(měi)国(guó)并不是灯塔，八小(xiǎo)时工作制的口号最早起源(yuán)于英(yīng)国。

　　早在1817年8月，英国空(kōng)想社(shè)会(huì)主义者罗伯特·欧(ōu)文就提(tí)出了八小时工(gōng)作制问题，并把它作为理想社会的重要制度。

　　在这之后的1853年，伦敦(dūn)建筑业工人为争取(qǔ)八小(xiǎo)时工作制进(jìn)行了罢工，以失败告终，直到1886年5月(yuè)1日，芝加哥四万(wàn)多名工人与(yǔ)警察发生(shēng)激烈冲(chōng)突，喊出八小时工(gōng)作(zuò)，八(bā)小时休息，八(bā)小时归自己的口号，暴(bào)力迫使当局允(yǔn)许工人每(měi)天只工作八小时。

　　由于芝加哥大罢(bà)工的成功，1889年7月14日召开(kāi)的(de)第二(èr)国(guó)际(jì)第(dì)一(yī)次大会上(sh高级合伙人律师一年收入多少，律师合伙人分几级àng)，法国代表拉文(wén)提议：把1886年5月1日(rì)美国工人争取八(bā)小(xiǎo)时(shí)工作制的斗争(zhēng)日，定为国(guó)际无产阶级的共同节(jié)日(rì)。

　　但国际共运并不能独揽功劳(láo)，人类(lèi)偷懒史另有一(yī)条独立脉络(luò)。

　　早在19世纪50年代中期，澳大(dà)利亚的石匠们就开始为(wèi)争取八小时工作(zuò)制斗争(zhēng)，

　　继1849年美国加利福尼亚(yà)发(fā)现金矿(kuàng)之后(hòu)，1851年(nián)在澳(ào)大利亚也发现了金(jīn)矿，淘金热马(mǎ)上登(dēng)陆澳洲，造成(chéng)澳大(dà)利亚劳动力(lì)短(duǎn)缺，工作强(qiáng)度(dù)增加。

　　缩(suō)短工作(zuò)时间成为澳大利亚(yà)工(gōng)人们关心(xīn)的问(wèn)题。

　　1855年，澳大(dà)利(lì)亚的石匠(jiàng)们就(jiù)在同业(yè)公(gōng)会(huì)的框(kuāng)架(jià)内率高级合伙人律师一年收入多少，律师合伙人分几级(lǜ)先实现了八小时(shí)工作制。

　　到(dào)19世(shì)纪90年代，澳大利(lì)亚(yà)基本上实现(xiàn)了八小时(shí)工作制。

15个工作(zuò)日是多久

　　21天。

　　15个工作日通常应当是21天（含公休日(rì)6天），每周7天（只有5个工作日），三周就是15个工(gōng)作日，可以理解为∶连续时间(jiān)累计中剔除休(xiū)息日后达到(dào)15天。

　　工作日是指法律规定的(de)一昼夜内(nèi)的工作时间的时数。

　　工作日通常分为四种，即(jí)标(biāo)准工(gōng)作日，特殊条件下(xià)的缩短(duǎn)工作日、延长工作日和(hé)无(wú)定时工作日。

　　（1）标准工(gōng)作日

　　标(biāo)准工作(zuò)日是(shì)指(zhǐ)由法律规(guī)定的，在正常情况下，一般职工所(suǒ)实行的(de)工(gōng)作日。

　　目前我(wǒ)国实行的标(biāo)准(zhǔn)工作日是每日不超过8小时，每(měi)周(zhōu)不超过44小时，平均每周工作5天半。

　　标准工作日(rì)是我国工(gōng)时制(zhì)度(dù)立法(fǎ)的基础。

　　（2）特殊条件下的缩短工作日

　　特殊条件下的缩短工(gōng)作(zuò)日，是指在严重有(yǒu)害(hài)健康和劳动条件(jiàn)恶劣以及对(duì)女(nǚ)工(gōng)和(hé)未成年(nián)工实行特殊(shū)保护的条件下，少于标准工(gōng)作日时数的工作日(rì)。

　　1、15个工作日是(shì)刨除周(zhōu)六日和(hé)节假日等公休(xiū)日，是连续(xù)的15天工(gōng)作日。

　　2、如果从1号周一算1-5号工作日6.7号不算从8-12号为(wèi)工作日(rì)13.14不算从15-19日为(wèi)工作(zuò)日，也就是说，从1号到19号周期为15个工(gōng)作日，如果除周末(mò)外有其他的节假日(rì)依次顺延。

　　期间开(kāi)始(shǐ)的时(shí)和日不计(jì)量在期(qī)间内，期间期满的最后一日为节假日的(de)，以节假日(rì)后(hòu)的第一日为期间(jiān)期满的日子。

　　【法律依据】：《中华人(rén)民(mín)共(gòng)和(hé)国劳动法》

　　第三十六条国家实(shí)行劳动者(zhě)每日工(gōng)作时间(jiān)不超过八小时、平(píng)均每(měi)周工(gōng)作(zuò)时间(jiān)不超过四十四(sì)小时(shí)的工时(shí)制度(dù)。

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