金融界4月24日消息，人力(lì)资源社会保障(zhàng)部专业(yè)技术(shù)人(rén)员管理司司长(zhǎng)李金生今日(rì)在新闻发布(bù)会上表示，数(shù)字技术工(gōng)程师培育项目(mù)重点围绕智(zhì)能制造、大(dà)数据、区(qū)块链、集成(chéng)电路等数(shù)字技术(shù)领域的新(xīn)职业，以技术创(chuàng)新为核心，以数据赋能为关键(jiàn)，以国家(jiā)职业标准为依据，以新职业培训教程(chéng)为基础，分(fēn)职业、分方(fāng)向、分等级(物理中n与kg,g怎么换算的，物理的n和kg怎么转化jí)开展规范(fàn)化(huà)培(péi)训、社会化评价，探索建立数字(zì)技术工程师认证制度(dù)，每年培养培训数字技术技能人(rén)员8万人(rén)左右。

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